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115年桃園捷運第一次新進人員招募甄試

考試日程表

報名日期:2025/12/29~2026/01/12

考試日期:2026/01/31~2026/02/01

考試地點

於本公司招募網站公告,考場設置以桃園地區為主。

報考方式

於本公司招募網站公告,考場設置以桃園地區為主。

考試類科、考試與缺額

本次甄試總計錄取78名(公司保留依需求調整錄取員額之權利),工作地點均位於機場捷運沿線(含桃園市、新北市、臺北市),錄取後將依本公司業推動需求分發各單位。

壹、甄試類組及錄取名額

類組/代碼

專業科目 共同科目

職缺人數
(正/備取)

[一] 維修類

技術員
(維修機械類)

A01

機械常識

1. 國文

2. 英文

3. 邏輯分析

書籍 / 課程

< 以下皆同 >

22 / 30

技術員
(維修電機類)

A02

電機常識

37 / 32

技術員
(維修電子類)

A03

電子常識 12 / 27

技術員
(維修軌道類)

A04

機械常識 20 / 5

技術員
(維修土木類)

A05

土木常識 8 / 12

技術員
(維修資訊類)

A06

計算機概論 9 / 9

工程員
(維修類)

A07

機械工程 2/ 8

[二] 運務類

司機員
(運務車務類)

B01

大眾捷運常識

1. 國文

2. 英文

3. 邏輯分析

書籍 / 課程

< 以下皆同 >

18 / 33

隨車站務員
(運務站務類)

B02

大眾捷運常識 13 / 16

站務員
(運務站務類)

B03

大眾捷運常識 14 / 16

副站長
(運務站務類)

B04

1.捷運常識及
服務管理(60%)

2.論文(40%)

21 / 21

票務員
(運務票務類)

B05

大眾捷運常識

2 / 3

技術員
(運務票務類)

B06

電子常識 3 / 4

工程員
(運務票務類)

B07

1.大眾捷運概論(50%)
2.Linux作業系統(50%)
1 / 3

工程員
(運務票務系統類)

B08

1.網路概論(50%)
2.Linux作業系統(50%)
2 / 3

領班
(運務票務軟體類)

B09

1.程式語言(50%)
2.資料庫應用(50%)
3 / 3
[三] 經營管理類
助理專員
(公共客服類)

C01

大眾捷運常識

1. 國文

2. 英文

3. 邏輯分析

書籍 / 課程

1 / 6
[四] 身心障礙類
技術員
(維修機械類)

D01

機械常識

1. 國文

2. 英文

3. 邏輯分析

書籍 / 課程

2 / 3
技術員
(維修電機類)

D02

電機常識 1 / 3
站務員
(運務站務類)

D03

大眾捷運常識 1 / 3
技術員
(運務票務類)

D04

電子常識 1 / 3

貳、待遇

錄取人員之薪資依報考之應試類組,依本公司薪給待遇標準支給:

代碼
類組
試用期前 90 日
薪給待遇
通過試用期 90 天
試用考核後
第 91 日起調整
A01
技術員(維修機械類)
約$34,600
約$38,300
A02
技術員(維修電機類)
約$34,600
約$38,300
A03
技術員(維修電子類)
約$34,600
約$38,300
A04
技術員(維修軌道類)
約$34,600
約$38,300
A05
技術員(維修土木類)
約$34,600
約$38,300
A06
技術員(維修資訊類)
約$34,600
約$38,300
A07
工程員(維修類)
約$39,500
約$44,400
B01
司機員(運務車務類)
約$34,600
約$38,300
B02
隨車站務員(運務站務類)
約$33,800
約$37,300
B03
站務員(運務站務類)
約$33,800
約$37,300
B04
副站長(運務站務類)
約$37,200
約$41,500
B05
票務員(運務票務類)
約$33,800
約$37,300
B06
技術員(運務票務類)
約$34,600
約$38,300
B07
工程員(運務票務類)
約$39,500
約$44,400
B08
工程員(運務票務系統類)
約$39,500
約$44,400
B09
工程員(運務票務軟體類
約$39,500
約$44,400
C01
助理專員(公共客服類)
約$34,900
約$38,600
D01
技術員(身心障礙─維修機械類)
約$34,600
約$38,300
D02
技術員(身心障礙─維修電機類)
約$34,600
約$38,300
D03
站務員(身心障礙─運務站務類)
約$33,800
約$37,300
D04
技術員(身心障礙─運務票務類)
約$34,600
約$38,300
單位:新臺幣/元

本公司係屬公營事業機構,新進人員之退休、資遣及撫卹,悉依勞工退休金條例及職工福利金條例規定辦理。若新進人員係屬軍公教人員退休,領有月退俸者,應據實以報,且依陸海空軍軍官士官服役條例、公務人員退休法及學校教職員退休條例等相關規定須停俸者,應於報到後1週內提出,如有隱匿未辦理停俸者,需負違約等一切法律責任。

資料來源:桃園捷運

 

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